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真理堂 2002年秋季成人主日學 |
信仰與工作-衝突(2):社會責任與企業利潤 |
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一.基督徒的工作觀 |
衝突(2):社會責任與企業利潤 I.
企業的社會責任範圍 1.
企業的員工 2.
消費者及客戶 3.
經銷商、零售商及供應商 4.
股東及投資者 5.
社區及周邊環境 II.
聖經原則 l
『人若賺得全世界，賠上自己的生命，有什麼益處呢？人還能拿什麼換生命呢？』(馬太16:26) l
『禍哉！那些以房接房，以地連地，以致不留餘地的，只顧自己獨居境內。』(賽5:8) l
『在你們的地收割莊稼，不可割盡田角，也不可拾取所遺落的。不可摘盡葡萄園的果子，也不可拾取葡萄園所掉的果子。要留給窮人和寄居的。我是耶和華你們的神。』(利19:9-10) l
『你們施行審判，不可行不義。在尺、秤、升、斗上，也是如此。要用公道天平、公道法碼、公道升斗、公道秤。我是耶和華你們的神。』(利19:35-36) III.
基本原則 l
企業牟取利潤是應當的。但是企業若以牟取「最高利潤」為目標，則是錯誤的。 l
企業主管應該尋求長期利潤，而非短期利潤；盡可能使眾人利益均霑，而非利益獨佔。 l
當社會責任與企業利潤實在無法得兼時，基督徒應以社會責任為優先。 IV.
個案分析 1.
波士頓Malden
Mill 的浴火重生 2.
台灣大德昌石化公司盛極而衰 3.
福特汽車公司的奇蹟 4. 食品業鉅子Heinz
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| 9/8 | 二.「成功」的試探 | |
| 9/15 | 三.追求「卓越」 | |
| 9/22 | 四.工作環境中的人際關係 | |
| 9/29 | (禱告會) | |
| 10/6 | 五.待業失業與轉業 | |
| 10/13 | (禱告會) | |
| 10/20 | 六.工商管理:困境與抉擇 | |
| 10/27 | ||
| 11/3 | (禱告會) | |
| 11/10 | ||
| 11/17 | 九.衝突(3):同事主管與部屬 | |
| 11/24 | 十.衝突(4):工作家庭與教會 | |
| 12/1 | (禱告會) | |
| 12/8 | ||
| 12/15 | ||